結果を得る 部下を持ったら必ず読む 「任せ方」の教科書 「プレーイング・マネージャー」になってはいけない (ノンフィクション単行本) オーディオブック

題名	部下を持ったら必ず読む 「任せ方」の教科書 「プレーイング・マネージャー」になってはいけない (ノンフィクション単行本)
ファイル	部下を持った_mrPMj.pdf
	部下を持った_te8vk.mp3
期間	56 min 55 seconds
サイズ	1,497 KiloByte
グレード	Dolby 96 kHz
発売	5 years 6 days ago
ページ	141 Pages

部下を持ったら必ず読む 「任せ方」の教科書 「プレーイング・マネージャー」になってはいけない (ノンフィクション単行本)

カテゴリー: 社会・政治･法律, 文学・評論
著者: 佐藤 良明
出版社: 三栄書房, 南雲堂フェニックス
公開: 2016-04-18
ライター: ゾーイ フラード=ブラナー, たもさん
言語: 韓国語, ロシア語, イタリア語, ポルトガル語, 英語
フォーマット: Audible版, Kindle版

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出口治明 - Wikipedia - 出口 治明（でぐち はるあき、1948年〈昭和23年〉4月18日 - ）は、日本の実業家である。ライフネット生命保険株式会社創業者。現在は立命館アジア太平洋大学学長。三重県生まれ。 1948年（昭和23年）三重県一志郡美杉村（現：津市）生まれ。

社長は会社を「大きく」するな!を読んで学んだこと | 今日の経営 - そして、世界を変えるために事業を起こすという志の高い人もいるでしょう。 私自身は、元々まったく働いていない状態から現在の仕事でお金が稼げるようになったので、その流れで独立しました。 高い志もなにもありません。 しかし、継続して仕事をやっていく上で、社会に対...

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archives/58574 - どうやらエリート街道を歩んできただけに自分に自信があるらしく、絶対に自分は正しいという前提で屁理屈をこねくりまわして相手が悪いと理. 由づけているのだ。 結果としてうまくいかなったのだから自分に非があったと素直に認めてやり方を変えるべきであろう。

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human-skill-delegation - 1-2. 仕事の任せ方の5ステップ. 一口に部下に仕事を任せていくと言っても、任せ方には様々な段階があります。 部下との信頼関係を構築するためにはどうしたらよいでしょうか。

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